Quem merece mérito na Eletrosul?

A diretoria da Eletrosul usa, como uma das “justificativas” para não haver a movimentação por mérito este ano, a falta de avaliação de desempenho o que é, no mínimo, incoerente e contraditório. No ano passado também não houve avaliação de desempenho, mas isto não impediu que vários trabalhadores tivessem movimentação. O que parece ter mudado são os interesses. Em 2006 vários assessores/pessoas ligadas ao alto escalão da Eletrosul tiveram seus salários engordados por conta da distribuição de méritos. Os sindicatos que compõem a Intersul não cansam de repetir (porque alguns fazem questão de não lembrar e outros até de esquecer), a vergonhosa distribuição de méritos no finalzinho do ano passado motivou greve dia 26/12, foi denunciada no Ministério Público Federal e sofreu recente autuação do Tribunal de Contas da União – TCU. Justamente pela falta de avaliação de desempenho, a Intersul propôs à empresa no ano passado e propõe de novo este ano, que a distribuição seja feita de forma linear. Propõe ainda que seja concedido um “abono” de 11%, referente ao período de janeiro a novembro a ser repassado agora em dezembro. O argumento é claro e objetivo: se não houve avaliação de desempenho individual, em tese todos os trabalhadores estão aptos a receber. Se não for assim, passa a valer o QI (quem indica)?

Outra “justificativa” da diretoria da Eletrosul, para a não concessão de mérito este ano, é o fato do orçamento ter sido gasto com outras despesas de pessoal. Certamente a empresa está equivocada por que não pode usar o dinheiro da distribuição de méritos para outros fins.

Os sindicatos que compõem a Intersul, assim como em 2006, apresentaram a proposta dos eletricitários com bastante antecedência à diretoria da empresa. Espera-se que este ano não aconteça o que ocorreu no ano passado – para o bem do ambiente de trabalho e em nome de uma boa e transparente gestão de empresa pública.

Quem merece o mérito são os trabalhadores, que fizeram em 2007 a Eletrosul conquistar – pelo terceiro ano consecutivo – o prêmio de “Melhor Empresa do Setor Elétrico” em todo o Brasil.