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Resultado 11º Concurso Literário Conto e Poesia

É com muita alegria que o Sindicato dos Eletricitários de Florianópolis – Sinergia, através das Comissões Selecionadoras compostas por Simone Pereira Schmidt, Telma Scherer e André Soltau (Conto) e Eliane Santana Dias Debus, Patrícia Claudine Hoffmann e Rubens da Cunha (Poesia), divulga a relação dos autores/as e respectivos trabalhos selecionados no 11o Concurso Literário Conto e Poesia, promovido pelo sindicato.

CONTO

Andresa Notari Gonçalves Magalhães – A vida que dormia no livro

Brunno Manfra – O menino e a mesa

Eduardo Sens dos Santos – Rita, que era Marcela

Francielli Cristina Campiolo – Residencial Cornelles

Frutuoso Alves de Oliveira – O Evangelho Segundo Romário

Gustavo Simas da Silva – Fuligem e o rosto branco

Jeana Laura da Cunha Santos – Motorista de aplicativo

Jéssica Helena Trombini – Quero parar, mas não consigo

Julia Dias Lopes – Um hospício

Marcelo Alves – Dom Quixote

Mariana Vogt Michaelsen – Perguntam da vó, silêncio

Rodrigo Domit – Desfocada

Thiago Toscani – A sombra no mercado

Wagner Fonseca – O leitor caminha

William Wollinger Brenuvida – Arca caída

POESIA

Ana Esther Balbão Pithan – Décima para Cruz e Sousa

Anacreonte Fonjic – Então enfim (Lucia não devia ter jogado aquele gato no  meio do giz e do sal)

 Brunno Manfra – Sobre el niño y su cometa

Carlos Eduardo Vieira de Figueiredo – Tripé Cinematográfico – Fade out 1: o torpor/a curiosa sensação

Daniel Serravalle de Sá – Ninguém se banha duas vezes no mesmo rio

Danielle Gonçalves Rech Mazzorana – Debatimento cardíaco

Danuza Meneghello – Atotô

Eduardo Reckziegel – Carta na manga

Eveline Klein – Quando a aracuã canta

Fabiano Foresti – Olhos

Giovanni de Souza Vellozo – Edifício

Gustavo Simas da Silva – a palavra dita sem pensar é arpão

Jéferson Silveira Dantas – Terra contestada

João Paulo Rodrigues Júnior – sem titulo

Julio Cesar Machado de Souza – Haicai (Lá)

Leandro Richard da Silva – Arame farpado

Marcel Angelo Timon Frias – Para meu pai e meu avô

Márcio Antônio Lovato – A evolução das coisas

Mariana Vogt Michaelsen – sem titulo

Micheli Hartmann – Depois da Meia Noite

Natanael Medade – O lobo no rio dos bois

Pedro Henrique Bampi – Relato de uma oficina de rádios

Raul Fausto Ferrari Bagatini – Noite

Samuel Arlindo Góes – Alguma concentração

Sofia da Silva Quarezemin – Estudo sobre a névoa

Suyan de Oliveira de Melo – Palávridas

Tamara Martins – Maturar

Thaiara Dornelles Lago – Vale tudo

Valdemir Klamt – O Amor do Palhaço

William Wollinger Brenuvida – Casa de Sal, Água e Areia

Conforme estabelece o regulamento do concurso, os 45 trabalhos selecionados serão reunidos em antologia, cabendo a cada autor classificado 15 exemplares. Os demais participantes, por deliberação da diretoria do sindicato, receberão um exemplar do livro. Foram inscritos 710 trabalhos (447 poemas e 263 contos) de 301 participantes, oriundos de todas as regiões do estado. Esta edição do concurso contou com o apoio da Fundação CELOS, Advocacia Garcez, Livraria Latinas, Livraria livros e Livros, Sintevi APCELESC.

O lançamento do livro está previsto para o segundo semestre deste ano com data que será marcada posteriormente. Assim que a data seja confirmada comunicaremos todos os participantes no 11º Concurso Literário Conto e Poesia e o público em geral.

Parabenizamos os autores classificados e agradecemos a participação de todos que, com sua expressão literária, mantém acesa a chama do sonho.

Caroline Camargo Borba, Lucas Henrique da Silva e Julia Souza

Comissão Organizadora do 11º Concurso Literário Conto e Poesia

Planejamento marca início da nova gestão do Sinergia com foco na base e na defesa das empresas públicas

Nos dias 10 e 11 de abril, o Sinergia realizou o planejamento da nova diretoria, que toma posse nesta quarta-feira (15/4). A atividade marcou o início da nova gestão, com a definição de estratégias, prioridades políticas e organização interna do sindicato para o próximo período.

Durante o encontro, os dirigentes reavaliaram os compromissos assumidos nas eleições do sindicato pela chapa “É preciso estar atento e forte”. A partir desse olhar, foram estabelecidos os principais objetivos da gestão, com destaque para a defesa da Celesc pública, o enfrentamento a todas as formas de privatização e a luta pela reestatização de empresas já privatizadas.

Outro eixo central é o fortalecimento da presença do sindicato na base, ampliando o diálogo com os trabalhadores e trabalhadoras do setor elétrico. Como prioridade, está o aumento do número de filiados ao sindicato para garantir a sustentabilidade financeira do Sinergia. Para isso, será realizada uma grande campanha de sindicalização.

O planejamento, coordenado pelo professor Ricardo Velho, contou também com um debate de conjuntura, com convidados, sobre a nova realidade da classe trabalhadora e os desafios enfrentados pelos eletricitários e eletricitárias no Brasil.

Em tempos desafiadores, a nova gestão inicia seu mandato reforçando o compromisso com a organização da categoria e a defesa dos direitos dos trabalhadores e trabalhadoras do setor elétrico.

Lucas Henrique da Silva, trabalhador da Celesc, será o novo coordenador do Sinergia no período de 2026 a 2030. Para ele, o planejamento é um momento estratégico para consolidar a atuação da nova gestão.

“Neste planejamento, nossa nova diretoria se mostrou muito comprometida com o sindicato e com as pautas da categoria eletricitária. O coletivo que estará à frente do Sinergia tem a firmeza e ousadia necessárias para enfrentar o período de grandes lutas que teremos pela frente”, afirmou.

ACESSE FOTOS DA ATIVIDADE

Tarcísio deixa presidência da Celesc

Após três anos à frente da empresa, Tarcísio Rosa deixa a presidência da Celesc. A decisão deve ser confirmada em reunião do Conselho nessa semana.

Durante sua gestão, um dos episódios mais marcantes foi a contratação do sistema SAP Hanna, parte do Programa Conecte, que prometia revolucionar o atendimento, mas acabou gerando problemas, prejuízos e impactando trabalhadores e clientes. Após pressão dos sindicatos e denúncias na imprensa, a Celesc buscou soluções para os erros, ainda não totalmente resolvidos.

O período também foi marcado por duas greves da categoria: em 2024, pela melhoria na PLR e nas negociações, e em 2025, em uma mobilização histórica por valorização e isonomia de direitos.

Apesar de uma gestão marcada por conflitos, foram os trabalhadores e trabalhadoras que garantiram os resultados positivos. Tarcísio deixa o cargo com número recorde de trabalhadores terceirizados e com ataques aos direitos.

Nos bastidores, o governo do Estado indica Edson Moritz, atual presidente da Casan, como possível sucessor.

O recado está dado: quem assumir a Celesc precisa respeitar a categoria. Os trabalhadores são organizados, lutam por valorização e não aceitarão retirada de direitos nem qualquer tentativa de privatização.

Celesc pública, bom pra todo mundo!

Edital de Convocação – Assembleia Extraordinária Sinergia

A Diretoria do Sindicato dos Trabalhadores na Indústria de Energia Elétrica de Florianópolis e Região – SINERGIA, com sede na Rua Lacerda Coutinho, 149, Centro, Florianópolis/SC- CEP: 88015-030, no exercício de suas atribuições estatutárias, vêm convocar seus associados para Assembleia Geral Extraordinária, a ser realizada em 13/04/2026 (segunda-feira), no auditório do SINERGIA, sito à rua Lacerda Coutinho 149, Centro, Florianópolis, às 17h30min, em primeira convocação com o número regulamentar de presentes, e às 18h00min com qualquer número de presentes.

ORDEM DO DIA

1 – Deliberação da  apreciação das propostas de compra e venda do terreno Campeche

2 – Outros;

Florianópolis, 09 de abril de 2026.

Tiago Bitencourt Vergara

Coordenador Geral do Sinergia

Trabalhadores da CEREJ aprovam Pauta de Reivindicações do ACT 2026-2027

Trabalhadoras e trabalhadores da Cooperativa de Presta­ção de Serviços Públicos de Distribuição de Energia Elétrica Senador Esteves Junior – CEREJ, participaram nessa segun­da e terça-feira (dias 6 e 7 de abril) das assembleias de cons­trução da Pauta de Reivindicações da categoria para o Acordo Coletivo de Trabalho 2026-2027. As assembleias foram con­duzidas pelo Sinergia, sindicato que representa os trabalha­dores da cooperativa que tem sede no município de Biguaçu e área de atuação da Grande Florianópolis até Leoberto Leal, no Alto Vale do Rio Alto Braço.

Foram realizadas quatro assembleias com ampla partici­pação dos trabalhadores: na sede, em Biguaçu, no Aguti, em Nova Trento, no Pinheiral, em Major Gercino, e em Leoberto Leal. Além de apreciar e votar as cláusulas já existentes no Acordo Coletivo, os empregados também tiveram espaço para debater índices de reajustes e a inclusão de novas cláu­sulas de interesse da categoria. Entre elas, uma das princi­pais reivindicações foi a possibilidade de inclusão do anuênio e da construção de um Plano de Cargos e Salários (PCS) que contemple a todos os trabalhadores. Outros pontos trazidos dão conta de reformas estruturais em determinados prédios da cooperativa e a necessidade de aquisição de camionetes 4×4 em todas as bases, já que há postos de trabalho atendi­dos somente com picapes ou veículos pequenos – sem tração 4×4 – e isso dificulta sobremaneira o trabalho – e a saúde – dos empregados.

Carlos Alberto de Souza, o Carlinhos, diretor de Políticas Sindicais do Sinergia e responsável pela negociação, exaltou a participação expressiva nas assembleias: “foi surpreenden­te a participação e o nível dos debates em todos os postos de trabalho. É satisfatório visitarmos os locais e sermos recebi­do por essa grande quantidade de trabalhadores, dispostos a debater o Acordo Coletivo e a trazer sugestões de melhorias e avanços”.

Carlinhos destaca os próximos passos da luta: “nessa ter­ça-feira encerramos as assembleias e até o fim dessa sema­na faremos a revisão do texto da pauta final a ser entregue para ser negociado com a empresa. O próximo passo será solicitar a negociação junto à diretoria da Cerej”.

O Linha Viva acompanhará as negociações na Cerej e trará os informes nas próximas edições do jornal. A data-base da categoria é dia 1° de maio. A expectativa do sindicato é de que as negociações sejam encerradas até o início do mês de maio.

Aprovada por unanimidade a contraproposta da PLR 2026 da Celesc

Em nove assembleias realizadas pelo Sinergia entre os dias 31 de março e 2 de abril, os trabalhadores e trabalhadoras da Celesc puderam avaliar e aprovar por unanimidade a contraproposta da empresa sobre a Participação nos Lucros e Resultados (PLR).

Com uma contraproposta que apresenta diversos avanços, os diretores do Sinergia dialogaram com a base sobre o resultado, destacando que ele ainda é reflexo da greve realizada em 2024, que cobrou a manutenção da estrutura do acordo de PLRe da grande greve de 2025, que unificou a categoria pela isonomia de direitos. Já neste ano, após três rodadas de negociação entre a Intercel e a empresa, foi construída uma proposta com avanços e condições adequadas para aprovação.

“Entendemos que ainda temos pontos importantes a avançar, mas avaliamos que conquistamos questões relevantes neste período. A aprovação por unanimidade demonstra a satisfação da categoria com a negociação conduzida. Seguiremos organizados para conquistar ainda mais direitos nas próximas negociações, pois entendemos que o resultado e o lucro da empresa são fruto do esforço e da dedicação de cada celesquiano e celesquiana, que devem ser valorizados”, destacou Lucas Henrique da Silva, eletricitário da Celesc e diretor do Sinergia.

Entre os principais pontos da proposta, destacam-se:

  • Parcela Base: reajuste pelo INPC;
  • Parcela Adicional: possibilidade de alcançar até 48% (antes, o limite era de 45%);
  • Parcela Lucro: 1% do lucro líquido distribuído de forma linear entre os trabalhadores, sem limitador;
  • Trabalhadores no limbo previdenciário e afastados por doenças graves passam a receber PLR integral, sem proporcionalidade;
  • Início das negociações da PLR 2027 previsto para até 60 dias após o contrato de gestão, no início do próximo ano.

Agora, a Intercel irá consolidar os resultados dos demais sindicatos e encaminhar à empresa.

Vale lembrar que a parcela a ser paga em maio ainda é referente à PLR de 2025. Já a nova PLR terá pagamento iniciado em outubro deste ano, com nova parcela prevista para maio de 2027.

Edital de Convocação Assembleia Ordinária – CEREJ

A Diretoria do Sindicato dos Trabalhadores na Indústria de Energia Elétrica de Florianópolis e Região – SINERGIA, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, CONVOCA todos(as) os(as) empregados(as) de todas as unidades operacionais da Cooperativa de Prestação de Serviços Públicos de Distribuição de Energia Elétrica Senador Esteves Júnior – CEREJ de sua base territorial, associados(as) e não associados(as), para reunirem-se em Assembleia Geral Ordinária, a se realizar nos dias 06 e 07/04/2026 conforme cronograma a seguir: No Posto de Atendimento de Aguti, em Nova Trento, dia 06/04/2026 (segunda-feira), a partir das 09h30min, em primeira convocação com o número regulamentar de
50% dos associados presentes, ou às 10h00min, em segunda e última convocação, com qualquer número de presentes; No Posto de Atendimento de Major Gercino (Pinheiral), dia 06/04/2026 (segunda-feira), às 13h00min, em primeira convocação com o número regulamentar de 50% dos associados presentes, ou às 13h30min, em segunda e última convocação, com qualquer número de presentes; No Posto de Atendimento de Leoberto Leal, dia 06/04/2026 (segunda-feira), às 15h00min em primeira convocação com o número regulamentar de 50% dos associados presentes, ou às 15h30min, em segunda e última convocação, com qualquer número de presentes; Na sede da CEREJ, em Três Riachos (Biguaçu), dia 07/04/2026 (terça-feira), às 12h30min em primeira convocação com o número regulamentar de 50% dos associados presentes, ou às 13h30min, em segunda e última convocação, com qualquer número de presentes.

Ordem do Dia:
1 – Informes;
2 – Discutir a minuta de cláusulas que será apresentada pelo SINERGIA, excluir/incluir e votar as cláusulas que irão compor a pauta de reivindicações da categoria eletricitária a ser entregue à Direção da CEREJ, com vista à Campanha do Acordo Coletivo de Trabalho – ACT 2026/2027;
3 – Deliberar sobre a outorga de poderes à Diretoria do SINERGIA para proceder as negociações coletivas com a CEREJ e, se necessário, proceder à defesa dos interesses da categoria, em juízo ou fora dele;
4 – Discutir e deliberar caso necessário, sobre outros encaminhamentos de interesse da categoria.

Florianópolis, 31 de março de 2026

Carlos Alberto de Souza
Diretor de Políticas Sindicais

Mulheres que fizeram história no Sinergia protagonizam edição especial do Café com História

Em uma roda de conversa marcada por emoção, memória e resistência, mulheres que constroem e construíram a luta no Sinergia compartilharam suas trajetórias em uma edição especial do Café com História, realizada nesta segunda, 30 de março. O encontro reuniu no Auditório do Sinergia, ex-diretoras do sindicato, filiadas e trabalhadoras do setor elétrico, que trouxeram relatos sobre desafios, conquistas e a importância da organização coletiva.

“Como mulher no movimento sindical eu vivi muitas violências que hoje não me permito mais viver. Foram momentos que marcaram a nossa trajetória em uma luta que fazíamos pra fora na defesa de direitos e internamente entre os dirigentes homens de todo o estado”, relatou Vivian Remor, trabalhadora aposentada da Celesc que fez parte da direção do Sinergia de 1993 até 2003.

As falas evidenciaram marcas de um tempo de enfrentamento, anos de luta para garantir o respeito e a participação das mulheres dentro do movimento sindical e nos espaços de decisão. Histórias de mulheres que se somaram aos homens trabalhadores e resistiram contra as privatizações.

No auditório, a memória também ganhou forma em materiais expostos sobre a mesa: recortes de jornais, cartazes e registros de mobilizações que retratam a atuação das trabalhadoras em diferentes frentes. Entre as pautas, destacaram-se o combate ao assédio e à violência, a luta por melhores condições de trabalho, avanços na licença-maternidade, igualdade salarial e a resistência contra processos de privatização.

Albertina Brasiliense, trabalhadora aposentada da Tractebel, atual empresa Engie, e que foi diretora do Sinergia no ano de 1993 a 1996 e de 1998 a 2008, trouxe como memória essa luta contra as privatizações e a resistência que reuniu centenas de trabalhadoras e trabalhadores. “Eles falavam que queriam desinchar a empresa, que éramos muito numerosos e que iriam encolher os nossos postos de trabalho. Foi um período de muita tensão que tivemos que lutar muito para garantir os empregos e direitos”, destacou Albertina.

Cecy Marimon, atual diretora liberada do Sinergia e também trabalhadora da Eletrosul, reforçou essa luta contra as privatizações, relembrou como foi sua chegada no sindicato e a importância da bistória de luta do sindicato. “Eu cheguei na categoria depois de anos de história do Sinergia, não vivi muitas das lutas que as mulheres deste sindicato atuaram, mas tenho certeza que foi o trabalho de cada uma que fortaleceu a nossa caminhada de dirigentes mulheres deste sindicato”, destacou ela.

Mais do que relembrar o passado, o encontro reafirmou o papel das mulheres como protagonistas das lutas sindicais que ao ocuparem o espaço de fala, compartilharam experiências que e inspiram novas gerações de trabalhadoras a seguirem organizadas.

Como a diretora Caroline Camargo Borba, também atual diretora liberada do Sinergia, organizadora da atividade que apresentou as diversas violências vividas pelas mulheres do movimento sindical e a necessidade de mudança de postura de alguns companheiros que seguem comportamentos que atingem e afetam às mulheres.

“Nós precisamos de todos, todas e todes nessa luta contra o patriarcado e ela precisa começar dentro destes espaços revolucionários que são os sindicatos”, frisou Caroline, que também destacou o papel da atividade no debate sobre as mulheres.

“A edição especial do Café com História é um reconhecimento da trajetória dessas mulheres e um chamado à continuidade da luta por direitos, respeito e igualdade no setor elétrico”, explicou Caroline.

Espetáculo “Homens Pink” retorna aos palcos em Florianópolis e São José

Com atuação e direção do ator Renato Turnes, o monólogo produzido pela Cia La Vaca, será apresentado nos dias 27 e 28 de fevereiro; entrada é gratuita

Depois de passar por Palhoça, Itajaí e Joinville, em 2025, o espetáculo “Homens Pink”, encerra a temporada de Circulação por Santa Catarina nos dias 27 e 28 de fevereiro, nas cidades de Florianópolis e São José. A entrada é gratuita e os ingressos para assistir ao monólogo produzido pela Cia La Vaca, estão disponíveis na plataforma Enjoy Ticket ou podem ser acessados pelo link disponível na bio do Instagram @cialavaca.

Idealizada e dirigida pelo ator Renato Turnes, a peça, que aborda o universo LGBT+ com sensibilidade e humor, propondo reflexões sobre masculinidades e afetos, foi a única representante de SC na programação oficial do Festival de Teatro de Curitiba 2025 e teve passagens marcantes no Rio de Janeiro e São Paulo.

Ao longo de 50 minutos, o público é conduzido por Turnes em uma performance documental solo que entrelaça suas memórias pessoais aos relatos de nove homens gays idosos entrevistados para o documentário homônimo. A narrativa atravessa temas como infância, sexualidade, festas, a epidemia da AIDS e a luta dos pioneiros.

Com classificação indicativa de 16 anos, “Homens Pink” será apresentado na sexta-feira, 27 de fevereiro, no Teatro Álvaro de Carvalho (TAC), em Florianópolis, e no sábado, 28, no Teatro Adolpho Melo, em São José. As duas sessões começam às 20h e serão acessíveis em Libras. A programação completa e mais informações podem ser acessadas no site cialavaca.com.

“Homens Pink”, é um projeto cultural realizado pela La Vaca Companhia de Artes Cênicas, por meio do Programa de Incentivo à Cultura, o PIC, do Governo do Estado de Santa Catarina, aprovado pela Fundação Catarinense de Cultura, e conta com o incentivo da Hidroluna Saneamento.

Ação Social

Durante as apresentações em Florianópolis e São José, o público poderá doar ração de cães e gatos para o coletivo Proteção Unida (@protecaounidasj), que reúne 42 protetoras e presta assistência a aproximadamente 600 animais resgatados.

Documentário Homens Pink

Além das apresentações teatrais, o documentário homônimo “Homens Pink” está disponível no canal da Cia La Vaca no YouTube (youtube.com/c/CiaLaVaca). O filme registra os encontros com nove senhores gays que compartilharam suas memórias e relatos que serviram de inspiração para a criação do espetáculo. A produção tem classificação indicativa para maiores de 18 anos e versões em Libras e com Audiodescrição.

Ficha técnica

Direção artística, texto e performance: Renato Turnes. Assistência de criação: Karin Serafin. Iluminação e projeções: Hedra Rockenbach. Edição de vídeos: Marco Martins. Imagens VHS: Carlos Eduardo Valente e Dominique Fretin. Figurinos e máscara: Karin Serafin. Trilha sonora original: Hedra Rockenbach. Assessoria de Imprensa: Juliano Zanotelli. Produção: Milena Moraes e Nataly Delacour. Realização: La Vaca Companhia de Artes Cênicas. Artistas provocadores: Anderson do Carmo, Vicente Concilio, Fabio Hostert e Max Reinert. A partir das memórias de: Carlos Eduardo Valente, Celso Curi, José Ronaldo, Julio Rosa, Eduardo Fraga, Luis Baron, Tony Alano, Paulinho Gouvêa, Wladimir Soares. Acervos pessoais gentilmente cedidos pelos entrevistados.

Renato Turnes

Ator e diretor de teatro e cinema, roteirista e documentarista, junto à La Vaca Companhia de Artes Cênicas, dirigiu espetáculos como Mi Muñequita, Kassandra e UZ, e atuou em Le Frigô e Ilusões, além de desenvolver parcerias com outros artistas e coletivos. Dedica-se à criação de projetos que buscam resgatar memórias ameaçadas de apagamento, como é o caso de Homens Pink, projeto de cinema e teatro documentário que escreveu, dirigiu e no qual atua. Escreveu os roteiros dos curtas de ficção Selma Depois da Chuva e Bloco dos Corações Valentes. Dirigiu e roteirizou documentários premiados, incluindo a versão em filme de Homens Pink e O Amigo do Meu Tio, este último selecionado para a coletânea europeia Boys On Film: Dangerous to Know. É um dos roteiristas da HQ Cartilagem, ilustrada por Eloar Guazzelli e publicada pela Darkside Books.

La Vaca Companhia de Artes Cênicas

É uma companhia brasileira de teatro criada pelos artistas Milena Moraes e Renato Turnes, em Florianópolis. Em 2008 iniciou sua trajetória estabelecendo parcerias com dramaturgos da nova cena latino-americana. Desenvolveu projetos que incluem linguagens diversas, expandindo a experiência com o palco tradicional para o teatro contemporâneo, intervenções urbanas, performance e audiovisual, firmando relações criativas e profissionais com artistas de outros coletivos. Em 17 anos de atuação, segue investindo na produção de trabalhos politicamente comprometidos, que buscam o diálogo potente com os espectadores.

Serviço: Espetáculo “Homens Pink”

27 de fevereiro, 20h – Teatro Álvaro de Carvalho (TAC) (Rua Mal. Guilherme, 26, Centro, Florianópolis/SC)

28 de fevereiro, 20h – Teatro Adolpho Melo (Rua Padre Macário, 10, Centro, São José/SC)

Ingressos: Gratuitos e disponíveis na plataforma Enjoy Ticket, como sugestão o público poderá fazer a doação de ração para cães e gatos.

As duas sessões serão acessíveis em Libras. A programação completa e mais informações podem ser acessadas no site cialavaca.com.

Fórum Catarinense em Defesa do Serviço Público constrói agenda de lutas

Os sindicatos que par­ticipam do Fórum Catari­nense em Defesa do Ser­viço Público se reuniram, na sexta-feira, dia 20, para uma reunião de constru­ção da agenda de lutas para 2026. Entre as pautas coletivas, estão a participação na Marcha da Classe Trabalhadora em Brasília, em 15 de abril, a confecção de uma carta-compromisso com o serviço público a ser disponibilizada às candidaturas de Santa Catarina ao pleito eleitoral em 2026, além da participação em audiências públi­cas e atos em defesa da Casan e Celesc públicas.

O Sinergia, sindicato que participa do Fórum há quase dois anos, pediu que fosse colocada na agenda do Fórum a audiência que está sendo solicitada pelo deputa­do Ivan Naatz (PL) – a ocorrer em data a definir, em Itajaí – que debaterá as quedas de energia no Vale do Itajaí durante a temporada de verão. Entre os propósitos do Fórum, estão a defesa do serviço público como direito universal, além da defesa de trabalhadoras e trabalhadores, vi­sando a construção de uma sociedade com justiça social, que distribua condições para as pessoas terem uma vida digna. Além do Sinergia, participam da entidade sindicatos que representam servidores do Ju­diciário, da Saúde, da Educação, dos Correios e de outras categorias.